قانون العمل والعمال للشركات والمؤسسات
تنشأ أغلب الخلافات بين العامل وصاحب العمل حول أمور واضحة: أجور متأخرة، أو فصل مفاجئ، أو مستحقات نهاية خدمة محل نزاع، أو عقد عمل صيغ بطريقة لا تحمي أحداً. في مكتب العبويني للمحاماة والاستشارات القانونية نتولّى هذا النوع من القضايا عن العامل وعن صاحب العمل، ونعمل على إنهاء النزاع بأقصر طريق وأقل كلفة مع الحفاظ على حقوق موكّلنا كاملة.
سواء كنت موظفاً تعرّضت لفصل تعسفي أو حُرمت من مستحقاتك، أو منشأة تريد تنظيم علاقتها بموظفيها وتجنّب الدعاوى، فإننا نضع بين يديك خبرة عملية في قضايا العمل ومعرفة دقيقة بمسارات تسويتها.
خدماتنا في قضايا العمل والعمال
- المطالبة بالأجور المتأخرة وبدل الإجازات والعمل الإضافي وكل مبلغ يستحقه العامل ولم يُصرف له.
- تمثيل العامل في دعاوى التعويض عن الفصل التعسفي، والدفاع عن صاحب العمل في مواجهة الدعاوى الكيدية.
- احتساب مكافأة نهاية الخدمة والمطالبة بها أو الدفاع بشأنها أمام الجهة المختصة.
- صياغة ومراجعة عقود العمل واللوائح الداخلية بما يحمي مصالح المنشأة ويغلق أبواب النزاع مبكراً.
- متابعة حقوق العامل المصاب والتعويضات المترتبة على إصابات العمل.
- الترافع في النزاعات العمالية وتمثيل الموكّلين أمام المحاكم والجهات الرسمية ذات العلاقة.
لماذا تختار مكتب العبويني لقضيتك العمالية
عندما توكّلنا فأنت تتعامل مع فريق يتقن قضايا العمل من جانبَيها، جانب العامل وجانب صاحب العمل، وهو ما يمنحنا قراءة أوضح لنقاط القوة والضعف في كل ملف.
- تمثيل العامل وصاحب العمل في مختلف النزاعات العمالية.
- متابعة دقيقة لإجراءات الدعوى حتى صدور الحكم وتنفيذه.
- صياغة عقود وأنظمة تحمي مصالحك وتقلّل احتمال النزاع لاحقاً.
- سرّية تامة في التعامل مع تفاصيل قضيتك ومعلومات منشأتك.
تواصل مع مكتب العبويني
تأخير المطالبة بالحقوق العمالية قد يُضعف موقفك أو يُسقط بعض المستحقات، لذا فإن استشارة محامٍ مختص مبكراً تصنع فرقاً حقيقياً في النتيجة. يضع مكتب العبويني للمحاماة والاستشارات القانونية خبرته في خدمتك؛ تواصل معنا عبر الهاتف أو واتساب لحجز استشارة ومناقشة تفاصيل قضيتك بسرّية تامة.